fungsi struktur organisasi dalam suatu organisasi adalah !!
1. fungsi struktur organisasi dalam suatu organisasi adalah !!
1. Kejelasan tanggung jawab.2. Kejelasan kedudukan.3. Kejelasan mengenai jalur hubungan.4. Kejelasan uraian tugas.
kejelasan tanggung jawab
# semoga membantu
* maaf kalau ada kesalahan
2. fungsi struktur organisasi
baik...
struktur organisasi adalah suatu susunan suatu komponen kerja dalam sebuah organisasii
1.Fungsi struktur bagi suatu organisasii
Kejelasan tanggung jawab yaitu setiap anggota harus dapat bertanggung jawab dalam pekerjaannya
2.Kejelasan kedudukan
3.Kejelasan Mengenai Jalur Hubungan yaitu dalam melaksanakan pekerjaan dan tanggung jawab setiap pegawai di dalam sebuah organisasi
JIKA MEMBANTU JADIKAN JWBN INI SBG YG TERBAIJ TRMKSI
3. apa fungsi struktur organisasi
definisi pengertian fungsi dari kejelasan kedudukan adalah setiap anggota atau seseorang yang terdapat dalam struktur organisasi sesungguhnya bisa mempermudah dalam melaksanakan koordinasi dan juga hubungan karena adanya keterkaitan dalam penyelesaian mengenai suatu fungsi yang telah dipercayakan kepada seseorang atau anggota
4. arti dan fungsi garis lurus dan putus-putus pada struktur organisasi??? Arti dari gambar sejajar dan dibawahnya dalam struktur organisasi?
Garis lurus adalah garis komando, sedangkan garis putus2 adalah garis koordinasi
5. Jelaskan fungsi struktur organisasi!
kejelasan tanggung jawab, kejelasan kedudukan, kejelasan jalur hubungan, dan kejelasan uraian tugas1. kejelasan tanggung jawab
2.kejelasan kedudukan
3.kejelasakn jalur hubungan
4.kejelasan uraian tugas
maaf ga bisa jelaskan karan lagi mau cepat :)
*good luck*
6. struktur organisasi berfungsi untuk
hubungan kerja untuk organisasi
maaf hanya ini yang saya tau
maaf jika salah
untuk jalannya suatu organisasi... maaf kalo salah
7. Jelaskan fungsi pentingnya struktur organisasi dalam usaha
berfungsi sebagai,memudahkan pembagian tugas kepada anggota organisasi pada saat ber wirausahaFungsinya yaitu sebagai kerangka tugas atau pembagian tugas kepada masing-masing anggota yang bertanggung jawab. Agar para anggota melaksanakan tugasnya sesuai dengan kemampuannya dan sesuai dengan posisinya dalam organisasi trsebut
8. Asas, tugas/fungsi dan struktur organisasi kaa
asas organisasi yaitu :
1. merumuskan tujuan dengan baik benar dan jelas serta tidak menghilangkan kata efisien.
2. pembagian tugas pada keseluruhan anggota
3. memberi batas-batas dan kewenangan pada setiap anggota
4. menentukan jumlah orang dan.jenis tugas yang tepat
5. tanggung jawab setiap anggota
6. koordinasi yang baik dari setiap anggota
tujuan organisasi :
1. menyusun rencana kegiatan
2.merumuskan kebijakan umum dalam bidang organisasi,tata laksana, dan penyelenggaraan fasilitas
3. melakukan pengawasan
4. melaksanakan planning planning yang telah dibuat
9. ADANYA STRUKTUR ORGANISASI BERFUNGSI UNTUK
struktur organisasi berfungsi untuk mengetahui tugas dan untuk mengetahui pembagian tugas masing-masingmengetahui tugasnya dan bertanggung jawab dengan apa yg telah diberikan
Maaf kalau salah
10. 5. Struktur organisasi menggambarkan kerangka yang berkaitan dengan fungsi suatu organisasi. Struktur organisasi mengandung berbagai unsur. Berkaitan dengan struktur organisasi, tuliskan unsur-unsur yang terdapat dalam struktur organisasi!
Jawaban:
Ada empat faktor pokok struktur organisasi yang mempengaruhi rancang banggun struktur organisasi yaitu:
1. Strategi atau rencana untuk mencpai tujuan perusahaan
2. Teknologi yang digunakan untuk meleksanakan strategi
3. Orang dipekerjakan pada semua tingkat dan fungsinya
4. Ukuran organisasi secara keseluruhan
Penjelasan:
#Semoga Membantu :)#11. fungsi pembagian tugas dalam struktur organisasi
agar sebuah organisasi memiliki tujuan. karena jika tidak ada pembagian tugas maka organisasi tidak akan maju dan berjalan.agar setiap siswa yg mendapat posisinya dapat memegang tanggung jawab nya dengan baik, dan agar setiap organisasi itu dapat terjalin hubungan yang baik agar mencapai tujuan yang baik pula
12. Tuliskan struktur yang ada di organisasi dan tuliskan fungsinya???????
ketua=memimpin suatu organisasi
wakil=membantu atau mewakili kerja ketua
sekretaris=membantu ketua dalam hal mencatat dan mengurusi arsip2
bedahara= mengurusi masalah keuangan pada suatu organisasi
"semoga membantu jadikan jawaban terbaik jika ini membantumu"
13. apa fungsi dri struktur organisasi usaha
untuk menjelaskan fungsi tugas dan fungsi kordinasi dalam suatu organisasi usaha, sesuai dengan tugas dan tanggung jawabnya.
14. jelaskan macam-macam dan fungsi struktur organisasi?
Jawaban:
Penjelasan:
pelbinapembina
Struktur organisasi adalah sebuah hierarki yang menunjukkan berbagai komponen penyusun perusahaan. Di dalamnya, ada semua individu dan SDM yang terlibat dalam perusahaan tersebut memiliki peranan sesuai posisinya masing-masing. Struktur organisasi memiliki berbagai fungsi dan jenis.
Pembahasan:Struktur organisasi bertujuan untuk meluruskan posisi dan peranan setiap orang demi kepentingan perusahaan, juga supaya perusahaan bisa membagi tugas dan menempatkan orang-orang yang kompeten sesuai bidangnya.
Struktur organisasi dalam sebuah perusahaan adalah hal yang sangat penting, karena struktur organisasi memiliki fungsi sebagai berikut:
Memberi kejelasan tanggungjawab bagi masing-masing SDM yang ada di perusahaanSemua orang dalam perusahaan memiliki tanggungjawab dan wewenang masing-masing. Selain itu, mereka juga bertugas untuk mempertanggungjawabkan hasil kerja mereka kepada seseorang dengan posisi di atasnya.
Karena inilah struktur organisasi jadi sangat penting, agar karyawan tahu pada siapa mereka harus bertanggungjawab.
Menjelaskan kedudukan dan koordinasi masing-masing individuDalam perusahaan, tidak semua orang memiliki posisi setara. Seorang direktur tentu tidak bisa disamakan kedudukannya dengan karyawan dalam pengambilan keputusan perusahaan. Struktur organisasi memperjelas kedudukan dan koordinasi tersebut, sehingga setiap orang bisa berkontribusi sesuai wewenang masing-masing.
Menjelaskan jalur hubungan antara masing-masing hierarkiSebuah perusahaan biasanya terdiri dari berbagai divisi, misalnya divisi marketing, divisi teknis, divisi humas, dan lain-lain. Setiap divisi memiliki fokusnya masing-masing, walaupun saling bergantung satu sama lain. Struktur organisasi mengatur jalur hubungan setiap divisi ini agar kegiatan operasional perusahaan bisa berjalan lancar.
Memberi uraian tugas dengan jelasSeorang karyawan akan kebingungan dalam bekerja jika tidak diberi panduan tugas yang jelas. Memberikan uraian tugas adalah salah satu fungsi struktur organisasi, sehingga karyawan bisa mengerjakan tugasnya dengan baik setiap hari.
Ada 6 macam-macam struktur organisasi yang biasanya digunakan dalam perusahaan:
Struktur Organisasi Fungsional: Struktur organisasi yang melakukan pembagian kerja berdasarkan fungsi masing-masing manajemen. Struktur Organisasi Divisional: Struktur organisasi yang mengelompokkan SDM berdasarkan kesamaan produk, jasa, pasar, atau letak geografisnyaStruktur Organisasi Lini: Struktur organisasi dimana hubungan vertikal antara atasan dan bawahan bisa terjadi secara langsung (biasanya digunakan di perusahaan kecil atau UMKM yang langsung dipimpin oleh owner).Struktur Organisasi Lini dan Staff: Struktur organisasi ini menggabungkan struktur organisasi lini, tapi tugas pimpinan bisa dibantu oleh beberapa staff sehingga tidak perlu menangani semuanya secara langsung sendirian. Struktur Organisasi Matriks: Struktur organisasi yang menggabungkan struktur fungsional dan divisional. Dalam struktur organisasi ini, karyawan harus bertanggungjawab pada dua pimpinan, yakni pada unit kerja divisional dan fungsional. Struktur Organisasi Komite: Struktur organisasi dimana tugas-tugas kepemimpinan dilaksanakan secara kolektif oleh sekelompok pejabat yang membentuk dewan. Pelajari lebih lanjut: Profesi dan organisasi https://brainly.co.id/tugas/49845983Organisasi di masyarakat modern https://brainly.co.id/tugas/34109832Organisasi pergerakan nasional https://brainly.co.id/tugas/28990051Detail Jawaban:Kelas: 5
Mapel: PPKn
Bab: Kebebasan Berorganisasi
Kode: 5.9.3
#AyoBelajar
15. Jelaskan fungsi pentingnya struktur organisasi dalam usaha
Struktur organisasi dalam usaha bisa membantu kelancaran kerja sebuah organisasi.
Contohnya seperti anggota tubuh bila ada yang sakit semuanya akan merasa sakit .
16. struktur organisasi di dapur beserta tugas dan fungsi nya?
Struktur organisasi kitchen akan berbeda menurut besar kecilnya perusahaan dan jenis perusahaan tersebut dalam hal ini adalah Hotel atau Restaurant.
17. fungsi dari struktur organisasi OJk
Menyelenggarakan sistem pengaturan dan pengawasan yang terintergrasi terhadap keseluruhan kegiatan di sektor jasa keuangan
18. Apa yang dimaksud dengan duplikasi fungsi pada struktur organisasi geografis?
Jawaban: Struktur organisasi didefinisikan sebagai “sistem yang digunakan untuk mendefinisikan hierarki dalam suatu organisasi. Ini mengidentifikasi setiap pekerjaan, fungsinya dan ke mana ia melapor ke dalam organisasi. ” Suatu struktur kemudian dikembangkan untuk menetapkan bagaimana organisasi beroperasi untuk melaksanakan tujuannya.
Ada banyak jenis struktur organisasi. Setiap struktur organisasi memiliki kelebihan dan kekurangan yang berbeda dan hanya dapat berfungsi untuk perusahaan atau organisasi dalam situasi tertentu atau pada titik tertentu dalam siklus hidupnya.
Struktur organisasi adalah suatu sistem yang digunakan untuk mendefinisikan suatu hirarki dalam suatu organisasi. Ini mengidentifikasi setiap pekerjaan, fungsinya dan ke mana ia melapor ke dalam organisasi.
Struktur ini dikembangkan untuk menetapkan bagaimana bisnis beroperasi dan membantu usaha dalam mencapai tujuannya untuk memungkinkan pertumbuhan di masa depan. Struktur diilustrasikan menggunakan bagan organisasi.
Struktur organisasi juga menentukan bagaimana informasi mengalir antar level dalam perusahaan. Misalnya, dalam struktur terpusat, keputusan mengalir dari atas ke bawah, sedangkan dalam struktur desentralisasi, kekuatan pengambilan keputusan didistribusikan di antara berbagai tingkatan organisasi.
Memiliki struktur organisasi memungkinkan perusahaan untuk tetap efisien dan fokus.
Penjelasan:
19. Fungsi atau kegunaan struktur organisasi adalah sebagai dasar
Jawaban:
Sebagai dasar penentuan pengelolaan tanggung jawab, aliran kerja, atau informasi, dan tugas posisik setiap posisi yang ada di dalam organisasi. Penjelasan: Setiap langkah atau kegiatan dalam organisasi sudah mewakili unit kerja atau jabatan dalam struktur organisasi.
Penjelasan:
semoga membantu
20. Pada organisasi multiseluler sekumpulan sel yang struktur dan fungsinya sama akan membentuk organisasi tingkat...
Jawaban:
terkecil
Penjelasan:
maaf kalo salah saya juga baru tau
21. Apa yang dimaksud "kaya fungsi tetapi miskin struktur" dalam organisasi PGRI?
"Kaya fungsi tetapi miskin struktur" dalam organisasi PGRI memiliki arti yang populer di kalangan birokrat, yaitu bermakna dengan struktur pemerintahan yang ramping, efisiensi anggaran bisa optimal dan efektivitas kinerja pejabat akan terdongkrak. Dan mampu beradaptasi dan menyesuaikan diri dengan perkembangan keadaan. Kalimat tersebut populer terutama sejak pemerintah memberlakukan PP No 41/2007 tentang Organisasi Perangkat Daerah yaitu Peraturan yang terbit pada Juli 2007 mengatur tentang komposisi ideal lembaga teknis, dinas, dan satuan kerja lain di tubuh pemerintah daerah.
22. untuk apa suatu perusahaan membuat struktur organisasi dan apa fungsi masing masing bagian dalam struktur organisasi tersebut!
Pada umumnya, struktur organisasi yang mudah dibuat dan diterapkan di dalam perusahaan adalah berdasarkan pola kerja dan tanggung jawab di dalam perusahaan tersebut. Terdapat beberapa keuntungan yang dapat diperoleh perusahaan jika memiliki sistem organisasi yang baik.
Job description karyawan lebih jelas.
Koordinasi antar fungsi serta pembagian wewenang dan tanggung jawab antar departemen lebih jelas.
Dapat mengurangi konflik internal yang terjadi di dalam perusahaan.
Dapat meningkatkan moral dan motivasi kerja karyawan karena adanya jenjang karir yang jelas.
Dapat membantu mencapai target perusahaan lebih mudah.
Fungsi Masing2 bagian:
1. Direksi
Direksi merupakan orang yang bertanggung jawab dan memiliki wewenang dalam mengurus perseroan terbatas. Jajaran direksi merupakan bagian yang penting. Posisinya berada di paling atas dari seluruh jabatan. Umumnya satu perseroan memiliki satu orang direktur utama, 3 wakil direktur utama, serta 6 direktur. Tetapi ini bisa mengikuti sesuai jenis perusahaan dan kebutuhannya.
Jajaran direksi memiliki wewenang untuk mengambil keputusan terhadap perseroan. Direksi juga yang jabatan yang harus bisa mempertanggung jawabkan setiap keputusan perusahaan.
Fungsi dari jajaran direksi adalah sebagai penentu arah perusahaan. Misalnya jenis bisnis apa yang akan dikembangkan dan jenis produk apa yang harus diproduksi. Direksi juga merupakan orang-orang yang mengatur jadwal kegiatan perusahaan.
2. Direktur Utama
Direktur Utama adalah orang yang memiliki wewenang dalam merumuskan dan menetapkan suatu kebijakan serta program umum perusahaan sesuai dengan wewenang yang diberikan perusahaan kepadanya. Direktur utama juga berperan dalam memajukan perusahaan dan mengembangkan perusahaan selain seluruh jajaran direksi. Direktur utama merupakan orang yang juga memiliki kewenangan untuk mengembangkan sumber pendapatan, memimpin dan bertanggung jawab atas semua dewan dan komite eksekutif. Direktur utama juga harus memiliki ide-ide yang bermanfaat untuk perusahaan serta mewakili perusahaan ketika harus bekerjasama dengan perusahaan lain.
3. Direktur
Jabatan direktur berada di bawah direktur utama. Biasanya dalam sebuah perusahaan terdapat 3 sampai 6 direktur seperti direktur pemasaran, direktur keuangan, direktur teknologi, dll. Tugas dari direktur tergantung kepada bagian yang dipimpin. Misalnya saja direktur keuangan memiliki tugas untuk mengatur keuangan perusahaan, Direktur pemasaran bertugas untuk mengatur proses pemasaran suatu produk yang dibuat oleh perusahaan,dan direktur teknologi bertugas untuk mengatur seluruh proses teknologi yang terlibat jika perusahaan tersebut bergerak di bidang teknologi. Direktur juga mempunyai wewenang untuk mengangkat, mengganti, dan memberhentikan karyawannya.
4. Manajer
Jabatan manajer adalah jabatan yang bertanggung jawab untuk mengintregasikan macam-macam variabel dan karakteristik dari pegawainya dalam mencapai tujuan perusahaan.tugas dari manajer adalah membuat pengarahan dan keputusan, kebijakan, supervisi, dan mengembangkan potensi karyawan agar dapat memajukan perusahaan.
5. Administrasi dan Gudang
Jabatan ini terdiri dari accounting, CMT, dan kasir. Tugasnya adalah mengatur keuangan perusahaan dan mencatat setiap pengeluaran dan pemasukan serta mengurus hal-hal yang berhubungan dengan outsourcing.
6. Divisi Regional
Divisi regional bertugas untuk mengelola aset perusahaan serta menjalankan bisnis sesuai dengan arahan perusahaan. Tugas lainnya dari divisi regional adalah melaksanakan prosedur dan kebijakan yang telah ditetapkan oleh perusahaan serta menyepakati target kerja bersama dengan direksi.
23. fungsi atau kegunaan struktur organisasi adalah
Fungsi dari kejelasan kedudukanadalah setiap anggota atau seseorang yang terdapat dalam struktur organisasi sesungguhnya bisa mempermudah dalam melaksanakan koordinasi dan juga hubungan, karena adanya keterkaitan dalam penyelesaian mengenai suatu fungsi yang telah dipercayakan kepada seseorang atau anggota.
untuk mempermudah melaksanakan tugas masing²terimakasi
semoga bermanfaat
24. adanya struktur organisasi berfungsi untuk
Jawaban:
struktur organisasi juga berfungsi agar setiap karyawan mengetahui alur hubungan kinerja dengan jelas
Penjelasan:
semoga bermanfaat yh:)
maaf klo salah yh:(
25. Jelaskan fungsi pembagian tugas dalam struktur organisasi
Berfungsi untuk membagi tugas tiap anggota organisasi agar mempermudah pekerjaan dan membangun persatuan kesatuan
semoga membantu
26. Jelaskan fungsi struktur organisasi bengkel otomotif
Jawaban:
Struktur organisasi bengkel otomotif yaitu pengaturan/penempatan personal yang dibuat pada bengkel otomotif guna melakukan tanggung jawabnya sesuai dengan pekerjaan masing-masing. Bengkel otomotif yang sering kita jumpai terdiri atas bengkel mobil dan bengkel motor.
27. apa fungsi dan tugas dewan guru dalam struktur organisasi perpustakaan?
menjaga perpustakaan agar anak anak bisa membaca dengan baik
28. Apa fungsi dari kelompok fungsional pada bagian struktur organisasi?
Pembagian kerja dalam bentuk Struktur Organisasi Fungsional ini dilakukan berdasarkan fungsi manajemennya seperti Keuangan, Produksi, Pemasaran dan Sumber daya Manusia. Karyawan-karyawan yang memiliki keterampilan (skill) dan tugas yang sama akan dikelompokan bersama kedalam satu unit kerja.
29. uraikan fungsi dari struktur organisasi OJK
Otoritas Jasa Keuangan (OJK) mempunyai fungsi menyelenggarakan sistem pengaturan dan pengawasan yang terintegrasi terhadap keseluruhan kegiatan di sektor jasa keuangan.
semoga bermanfaat have a nice day
30. Tugas pokok dan fungsi serta struktur organisasi dari beberapa organisasi perdagangan Internasional !
Tugas pokok dan fungsi
Dilansir dari situs resmi World Trade Organization, berikut tugas pokok dan fungsi WTO:
• Mengelola perjanjian perdagangan internasional
• Menjadi forum untuk negosiasi perdagangan internasional
• Menangani sengketa perdagangan internasional
• Mengawasi berjalannya kebijakan perdagangan nasional
• Memberi bantuan teknis dan pelatihan untuk negara berkembang
• Melakukan kerja sama dengan organisasi internasional lain seperti IMF dan Bank Dunia
Dalam buku GATT dan WTO: Sistem, Forum dan Lembaga Internasional di Bidang Perdagangan (1996) karya Kartodjoemana, pembentukan WTO bertujuan untuk :
• Meningkatnya standar hidup masyarakat dunia
• Menjamin lapangan kerja sepenuhnya
• Meningkatkan penghasilan secara realistis
• Memperluas produksi dan perdagangan barang/jasa
• Melindungi sumber daya dunia dan lingkungan alam
Struktur organisasi WTO merupakan hasil adaptasi dari struktur GATT. Struktur organisasi WTO, sebagai berikut:
• Minesterial Conference, yaitu badan pengambil keputusan tertinggi dalam WTO.
• General Council, yaitu badan yang terdiri dari delegasi negara anggota WTO.
• Dewan Perdagangan Barang, yaitu badan yang mengawasi pelaksanaan perdagangan barang internasional.
• Dewan Perdagangan Jasa, yaitu badan yang mengawasi pelaksanaan perdagangan internasional di bidang jasa.
• Badan Penyelesaian Sengketa, yaitu badan yang bertugas menengahi sengketa perdagangan antar negara.
Badan Peninjau Kebijakan Perdagangan, yaitu badan yang bertugas melaksanakan mekanisme peninjauan kebijakan perdagangan internasional.
maaf kalo salah
31. fungsi atau kegunaan struktur organisasi adalah
Jawaban:
mempermudah dalam melaksanakan koordinasi dan juga hubungan karena adanya keterkaitan dalam penyelesaian mengenai suatu fungsi yang telah dipercayakan kepada seseorang atau anggota
32. Apa fungsi dari kelompok fungsional dalam struktur organisasi?
Pembagian kerja dalam bentuk Struktur Organisasi Fungsional ini dilakukan berdasarkan fungsi manajemennya seperti Keuangan, Produksi, Pemasaran dan Sumber daya Manusia. Karyawan-karyawan yang memiliki keterampilan (skill) dan tugas yang sama akan dikelompokan bersama kedalam satu unit kerja.
33. Apa fungsi dari struktur organisasi usaha
1. Kejelasan Tanggung Jawab
2. Kejelasan jalur hubungan
3. Kejelasan uraian tugas
4. Kejelasan kedudukan
√Smeoga membantu apabila jawaban ini menurut kakak benar dan dapat membantu Jangan lupa jadikan yang terbaik dengan cara memencet bintang^_^
Sukses dan semangat terus kakak:-D
34. struktur organisasi dalam kecamatan dan kelurahan serta jelaskan fungsinya
Kecamatan:Camat dan dibantu perangkat desa
Kelurahan:Kepala daerah
Hanya struktur organisasinnya saja yang saya ketahui tetapi,fungsinnya saya tidak tau
Maaf juga kalau jawabannya salah
35. fungsi masing masing struktur organisasi pbb
1. Tujuan PBB
Memelihara keamanan dan perdamaian Inetrnasional, untuk itu PBB melakukan tindakan bersama dalam mengusahakan perdamaian sesuai dengan prinsip-prinsip keadilan serta hukum Internasional.Mengembangkan hubungan persahabatan antarbangsa dengan menghormati hak untuk menetukan nasib sendiri berdasarkan persamaan hak dan kedaulatan.Mengembangkan kerja sama internasional untuk memecahkan masalah ekonomi, budaya, social dan keamanusiaan. Menjadikan pusat kegiatan bangsa-bangsa dalam mencapai kerja sama yang baik untuk mewujudkan tujuan PBB.
FUNGSI DARI MASING-MASING STRUKTUR PERSERIKATAN BANGSA-BANGSA (PBB)
1. Tujuan PBBMemelihara keamanan dan perdamaian Inetrnasional, untuk itu PBB melakukan tindakan bersama dalam mengusahakan perdamaian sesuai dengan prinsip-prinsip keadilan serta hukum Internasional.Mengembangkan hubungan persahabatan antarbangsa dengan menghormati hak untuk menetukan nasib sendiri berdasarkan persamaan hak dan kedaulatan.Mengembangkan kerja sama internasional untuk memecahkan masalah ekonomi, budaya, social dan keamanusiaan. Menjadikan pusat kegiatan bangsa-bangsa dalam mencapai kerja sama yang baik untuk mewujudkan tujuan PBB.
2. Asas-asas Dalam PBBPersamaan setiap anggota dalam kedaulatan.Semua anggota memenuhi kewajiban secara jujurPenyelesaian pertikaian secara damai.Penghapusan kekerasanPemberian bantuan apa yang diperlukan PBBPenghargaan keselarasan asas-asas tersebut oleh Negara yang bukan anggota PBB.Menghormati urusan dalam negeri mana pun yang tidak boleh dicampuri oleh PBB.
3. Strukutur PBB.
a. Dewan KeamananMemelihara perdamaian dan keamanan Internasional.Menyelidiki tiap-tiap sengketa antar Negara.Menentukan ancaman terhadap keamanan perdamaian.Mengedakan aksi militer kepada Negara penyerangMengusulkan metode konflik secara damai.
b. Majelis Umum.Memberi rekomondasi mengenai asas kerja sama internasional dalam pemeliharaan perdamaian dan keamanan.Mempelopori penyelidikan-penyelidikan dan membuat rekomondasi untuk melakukan perdamaian, kerja sama politik, perkembangan hokum internasional, kebebasan hak asai, kerja sama ekonomi, sosial, pendidikan dan kebudayaan.Membuat rekomonadasi penyelesaian konflik secara damai.
c. Sekertariat.Mengurusi semua masalah-masalah keadministrasian organisasi.Membawa persoalan-persoalan yang membahayakan perdamaian dan keamanan internasional kepada dewan Keamanan PBB.Membuat laporan tahunan dan laporan tambahan yang perlu kepada majelis Umum.
d. Mahkamah Internasional.Menyelesaikan kasus-kasus sengketa dan konflik antar Negara.Memberi nasihat-nasihat mengenai persoalan-persoalan hukum internasional.
f. Dewan Ekonomi SosialMenyelenggarakan kegiatan-kegiatan social dibawah pimpinan majelis umumMempelopori penyelidikan-penyelidikan atau laporan ekonomi internasional
e. Dewan Perwakilan.Membebaskan suatu daerah agar medapatkan kedaulatan dan kemerdekaan.Memberi dorongan agar daerah perwakilan dapat menghoramti hak-hak asasi dan adanya ketergantungan dengan Negara lain.Memberikan perlakukan yang sama di daerah perwakilan dalam persoalan sosial, ekonomi untuk semua anggota PBB.Diluar dari yang diatas PBB juga memiliki lembaga khusus yang menagani berbagai macam masalah dunia seperti ILO, FAO, UNESCO, UNIDEF, WHO, IBRD, IMF, UPU dan GATT.Peran PBB.
36. contoh struktur organisasi alat kesehatan dan fungsinya
Fungsi
Dalam melaksanakan tugas, Direktorat Jenderal Kefarmasian dan Alat Kesehatan menyelenggarakan fungsi:
perumusan kebijakan di bidang produksi dan distribusi sediaan farmasi, alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, pengawasan alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, tata kelola perbekalan kesehatan, dan pelayanan kefarmasian;pelaksanaan kebijakan di bidang produksi dan distribusi sediaan farmasi, alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, pengawasan alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, tata kelola perbekalan kesehatan, dan pelayanan kefarmasian;penyusunan norma, standar, prosedur, dan kriteria di bidang produksi dan distribusi sediaan farmasi, alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, pengawasan alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, tata kelola perbekalan kesehatan, dan pelayanan kefarmasian;pemberian bimbingan teknis dan supervisi di bidang produksi dan distribusi sediaan farmasi, alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, pengawasan alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, tata kelola perbekalan kesehatan, dan pelayanan kefarmasian;pelaksanaan evaluasi dan pelaporan di bidang produksi dan distribusi sediaan farmasi, alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, pengawasan alat kesehatan dan perbekalan kesehatan rumah tangga, tata kelola perbekalan kesehatan, dan pelayanan kefarmasian;pelaksanaan administrasi Direktorat Jenderal Kefarmasian dan Alat Kesehatan; danpelaksanaan fungsi lain yang diberikan oleh Menteri.
37. fungsi struktur organisasi bagi bisnis ritel
Jawaban:
untuk bertujuan meningkatkan kualitas bisnis
Penjelasan:
proses tujuan yang sama dalam menyikapi persoalan khusunya bagi pembisnis
38. fungsi membran sel dalam struktur organisasi kehidupan
Fungsi dari membran inti berperan sebagai pembatas yang memisahkan kandungan inti sel dengan sitoplasma.
sebagai pembatas inti sel da sitoplasma
39. struktur organisasi di toko sembako beserta fungsinya
Jawaban:
struktur organisasi adalah perkejaan yg di bagi kelompokan dan di koordinasi kan secara formal
Penjelasan:
maaf klo slh semoga membantu
40. Apakah yang dimaksud dengan "APA" ,jelaskan fungsi dan struktur organisasi "APA"
Apa adalah sebuah kata tanya.
